Nabór wniosków na dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w ramach KFS

Print Drukuj

Nabór wniosków na dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w ramach KFS odbywa się 18.10.2024 do godz. 15:00 w Powiatowym Urzędzie Pracy w Siemiatyczach. Środki KFS mogą być skierowane na kursy, studia podyplomowe, egzaminy zawodowe, badania lekarskie, psychologiczne oraz ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków. Priorytety wydatkowania KFS w 2024 roku obejmują m.in. wsparcie kształcenia w związku z nowymi technologiami, dla zawodów deficytowych, dla osób powracających na rynek pracy i w zakresie kompetencji cyfrowych.

Koszty kształcenia mogą wynosić do 80% jego całkowitych kosztów, a dla mikroprzedsiębiorstw do 100%, jednak łączny koszt szkolenia nie może przekroczyć 300% przeciętnego wynagrodzenia. Wnioski o dofinansowanie będą oceniane według kilku kryteriów, takich jak zgodność z priorytetami KFS, potrzeby rynku pracy, oraz jakość oferowanych usług. Szczegółowe informacje dostępne są w Centrum Aktywizacji Zawodowej PUP w Siemiatyczach.

Informacje o wybranych załącznikach

  • Formularz dot. pomocy de minimis:

    Załącznik dotyczy formularza wnioskowego o pomoc de minimis, który jest stosowany zgodnie z przepisami unijnymi. Kluczowe informacje zawarte w formularzu dotyczą danych identyfikacyjnych podmiotu ubiegającego się o pomoc, jego sytuacji finansowej oraz rodzaju wnioskowanej pomocy.

  • Wniosek o dofinansowanie kształcenia ustawicznego w ramach KFS 2024.doc:

    Załącznik dotyczy wniosku o dofinansowanie kształcenia ustawicznego w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego na rok 2024. Kluczowym punktem jest przedstawienie szczegółowych informacji dotyczących pracodawcy, planowanych wydatków oraz uzasadnienie potrzeby kształcenia pracowników w kontekście priorytetów ustalonych przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej.

  • kfs 2024.docx:

    Załącznik zawiera szczegółowe wytyczne dotyczące priorytetów wydatkowania KFS w 2024 roku, kładąc nacisk na wsparcie kształcenia ustawicznego w kontekście rozwoju umiejętności związanych z nowymi technologiami, deficytowymi zawodami oraz grupami pracowników. Kluczowym punktem jest konieczność udowodnienia przez wnioskodawców związków między praktyka zawodową a wnioskowanym kształceniem, co umożliwia uzyskanie dofinansowania.

  • Załącznik Nr 15 - Oświadczenie wnioskodawcy dotyczące priorytetu nr 2 2024.docx:

    Załącznik przedstawia oświadczenie wnioskodawcy ubiegającego się o środki na kształcenie ustawiczne w ramach Priorytetu nr 1, dotyczące wprowadzenia nowych technologii i narzędzi pracy. Kluczowym punktem jest zobowiązanie do udokumentowania zakupów oraz wdrożeń związanych z nowymi technologiami w firmie, co jest niezbędne do uzyskania wsparcia finansowego.

  • Załącznik Nr 16 - Oświadczenie wnioskodawcy dotyczące priorytetu nr 5 2024.docx:

    Załącznik Nr 16 zawiera oświadczenie wnioskodawcy ubiegającego się o środki na kształcenie ustawiczne, które potwierdza przynależność uczestników do rodzin wielodzietnych. Kluczowym punktem jest złożenie oświadczenia o prawdziwości informacji związanych z ważnymi dokumentami, takimi jak Karta Dużej Rodziny.

  • Załącznik Nr 16 - 1 Oświadczenie wnioskodawcy dotyczące priorytetu nr 5 2024.docx:

    Załącznik zawiera oświadczenie pracodawcy ubiegającego się o dofinansowanie na kształcenie ustawiczne w ramach Priorytetu nr 3. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że uczestnicy kształcenia wrócili do pracy po przerwie związanej z opieką nad dzieckiem, spełniając określone warunki dostępu do funduszy.

  • BAROMETR_ZAWODOW_wojewodztwo_podlaskie_powiat_siemiatycki_2024.pdf:

    Załącznik przedstawia prognozę zapotrzebowania na pracowników w powiecie siemiatyckim na 2024 rok, opartą na badaniach przeprowadzonych wśród ekspertów. Kluczowym wnioskiem jest fakt, że sytuacja zawodowa w niektórych branżach może się zmienić w zależności od uwarunkowań rynkowych.

  • BAROMETR_ZAWODOW_wojewodztwo_podlaskie_2024.pdf:

    Załącznik przedstawia prognozę zapotrzebowania na pracowników w województwie podlaskim w 2024 r., opartą na badaniach przeprowadzonych wśród ekspertów. Zawiera listę zawodów, które mogą doświadczyć zmian w zależności od uwarunkowań rynkowych, wskazując na kluczowe obszary zatrudnienia w regionie.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Logo KFS
Powiatowy Urząd Pracy w Siemiatyczach ogłasza nabór wniosków na dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w ramach KFS.
 
Wnioski będą przyjmowane w dniu 18.10.2024 do godz. 15.00

w  sekretariacie  Powiatowego Urzędu Pracy w Siemiatyczach, pok. 3 ul. Leg. Piłsudskiego 3
17-300 Siemiatycze.
 
Środki KFS mogą być przeznaczone na:
 
a) kursy i studia podyplomowe realizowane z inicjatywy pracodawcy lub za jego zgodą;
b) egzaminy umożliwiające uzyskanie dyplomów potwierdzających nabycie umiejętności, kwalifikacji lub uprawnień zawodowych;
c) badania lekarskie i psychologiczne wymagane do podjęcia kształcenia lub pracy zawodowej po ukończeniu kształcenia;
d) ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków w związku z podjętym kształceniem.

Priorytety wydatkowania KFS w roku 2024:
  1. Wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach nowych procesów, technologii i narzędzi pracy.
  2. Wsparcie kształcenia ustawicznego zidentyfikowanych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych.
  3. Wsparcie kształcenia ustawicznego dla osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem oraz osób będących członkami rodzin wielodzietnych.
  4. Wsparcie kształcenia ustawicznego w zakresie kompetencji  cyfrowych.
  5. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób pracujących w branży motoryzacyjnej.
  6. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób po 45 roku życia.
  7. Wsparcie kształcenia ustawicznego skierowane do pracodawców zatrudniających cudzoziemców.
  8. Wsparcie kształcenia ustawicznego w zakresie zarządzania finansami i zapobiegania sytuacjom kryzysowym w przedsiębiorstwach.
 
W ramach KFS mogą być pokryte koszty kształcenia ustawicznego do wysokości 80% całkowitych jego kosztów, pozostałe koszty pokrywa pracodawca.
W przypadku mikroprzedsiębiorstw z KFS można pokryć do 100% kosztów kształcenia ustawicznego. W obu przypadkach łączny koszt szkolenia na jednego uczestnika w danym roku nie może przekroczyć kwoty 300% przeciętnego wynagrodzenia.
 
Przy rozpatrywaniu Wniosków o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego będą brane pod uwagę następujące kryteria:
  1. zgodność dofinansowanych działań z co najmniej  jednym z ustalonych priorytetów wydatkowania środków KFS na dany rok;
  2. możliwość sfinansowania działań wskazanych we Wniosku o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego w ramach posiadanych przez tut. Urząd środków KFS –  brak środków KFS spowoduje, iż Wniosek o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego będzie rozpatrzony negatywnie;
  3. uzasadnienie potrzeby odbycia kształcenia ustawicznego;
  4. zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego
    z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
  5. koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
  6. posiadanie przez realizatora kursu dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
  7. posiadanie przez realizatora usługi finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
  8. przeznaczenie środków KFS;
  9. okres zatrudnienia i wymiar czasu pracy u danego Pracodawcy przed datą złożenia Wniosku;
  10. plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS;
  11. skorzystanie ze środków KFS w latach ubiegłych. 
Szczegółowe informacje można uzyskać w Centrum Aktywizacji Zawodowej Powiatowego
Urzędu Pracy, pok. 30 tel. 85 6566028.

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu